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组织工作

企业党委开展“组工干部微讲台”暨“选人用人规范化”专题培训活动

发布时间:2021-01-29 编辑: 浏览量:
  为不断增强组工干部的本领能力,扎实推进企业选人用人巡视整改工作,进一步提高企业选人用人工作的规范化水平,按照2021年企业党委培训计划,北辰集团党校和党委组织部日前开展了本年度第一期“组工干部微讲台”暨“选人用人规范化”专题培训活动。各企业党组织副书记、党办主任、党务干事近50人参加。
  活动采取线上培训、交流的方式,组织学习中共中央党校党建部曹鹏飞教授《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》的视频课程;结合选人用人巡视反馈意见,将选人用人分析研判与动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职五个重点环节与《企业党委选拔任用工作纪实办法》相结合,运用模板和事例逐条详细讲解;对企业领导人员兼职管理、领导人员因私出国(境)管理工作的重点内容进行解读,强调了国安保密要求,分享干部档案专项审核工作经验;结合企业“自查+互查”活动,交流了选人用人工作中的难点问题,并结合巡视整改修订的制度,对意识形态内容进行说明。与会人员纷纷表示,此次活动内容丰富,具有较强的引导性和实操性。
  活动强调,各企业党组织要不断完善企业选人用人相关制度和工作流程,规范纪实台账。严格落实《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》相关规定,加强对领导人员兼职管理、因私出国(境)管理,严格履行报批程序,全面推进国安与保密工作。切实做好干部人事档案专审工作,加强对意识形态工作重要性认识,进一步提升意识形态工作能力。准确把握进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局对党建工作的新要求,以高质量党建推动企业高质量发展。

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